JTの平均年収は高い？職種・経歴・年代別の給与実態を解説！

「JTの平均年収ってどのくらい？高いの？」
「年収の割にきつい・しんどいって本当？」

JTは日本たばこ産業なので、何より喫煙者に優しい社風になっています。
しかし、たばこ以外にも事業を展開していますので、喫煙者ではなくても活躍の場がたくさんあります。
企業は人財の育成のために、オンライン化した研修をおこなったり、従業員へのフィードバックをとったりと努力をしています。

この記事では、JTのリアルな平均年収から職種・年代・経歴別の違い、役員の年収までを社員の口コミを含めながら徹底解説します。
また、福利厚生や業務量などを理解していただき、就職・転職活動に役立てていただけると幸いです。

他にも、JTの平均年収を他社と比較しながら、分析するので参考にしてみてください。

JTの会社情報

社名	日本たばこ産業株式会社
本社所在地	〒105-6927　東京都港区⻁ノ⾨4-1-1
代表者	代表取締役社長　寺畠 正道
設立	1985年4月1日
資本金	1,000億円
発行済株式数	2,000,000株
HP	https://www.jti.co.jp/

JTの平均年収は約928万円

年度	平均年収	平均年齢	平均勤続年数
2019年12月期	856万円	43.0歳	18.3年
2020年12月期	830万円	43.2歳	18.1年
2021年12月期	898万円	43.4歳	18.3年
2022年12月期	904万円	41.1歳	15.4年
2023年12月期	928万円	41.4歳	15.2年

2023年12月期の有価証券報告書によると、JTの平均年収は928万円とされています。

2023年12月期の従業員の状況としては、以下の通りです。

従業員の状況	数値
従業員数	5,940人[257人] ※[]内は臨時従業員など
平均年齢	41.4歳
平均勤続年数	15.2年
平均年間給与	9,270,004円

これらの平均年収には、賞与及び基準外賃金も含まれています。

平均月収は64万円

JTの平均月収は公開されていません。

しかし、ボーナスを2.5ヶ月分と仮定すると、平均年収から月64万円程度だと確認できます。

実際の平均月収とは違いがある可能性もありますが、月64万円の月収を得ている従業員も少なくないでしょう。

ちなみに、dodaの募集要項を見てみると、スタディマネージャー・プロジェクトマネジャーの職種で月給は437,500円～（予定年収700万円～1,000万円）と記載されています。（2024年6月）

2022年の厚生労働省の調査によると、日本の平均給与（平均年齢47.0歳）は、月収で31.6万円なので、JTはそれより高い給与水準だと分かります。

【職種別】JTの平均年収

ここでは職種別のJTの平均年収を紹介します。

職種別の平均年収は公表されていませんが、dodaなどの転職サイトの募集を確認するとおおよその目安が把握できます。

• 医療系専門職（スタディマネージャー・プロジェクトマネジャー、医薬品開発薬事）の平均年収

詳しく見ていきましょう。

医療系専門職の平均年収

JTでは以下のような医療系専門職が募集されています。

年収については以下の通りとなっています。

募集内容	予定年収
スタディマネージャー・プロジェクトマネジャー	700万円～1,000万円
医薬品開発薬事	600万円～1,000万円

どちらの職種も、年収1,000万円近くに達するケースがあります。

該当する実務経験やスキルを持っている方は、ぜひ内容を確認してみてください。

【年代別】JTの平均年収

ライトハウスでJTの情報を検索すると、年代別の平均年収が確認できます。

JTの年代別の平均年収は、以下の通りです。

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25～29歳	548万円	1,400万円	38人
30～34歳	694万円	900万円	35人
35～39歳	823万円	1,250万円	27人
45～49歳	996万円	1,650万円	8人
50～54歳	981万円	1,800万円	21人
55～59歳	1,079万円	1,800万円	18人

ただし、ライトハウスのデータは口コミを記入した社員だけの情報なので、実際の数値とは異なる可能性がある点に注意してください。

とはいえ、大まかな目安を確認するのに参考になります。

20代の平均年収

JTの20代の平均年収は、548万円程度です。

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25～29歳	548万円	1,400万円	38人

2022年の国税庁の民間給与実態統計調査によると、25歳〜29歳の平均年収は389万円という結果が出ています。

JTの20代は、かなりの高所得だと分かります。

30代の平均年収

30代では、前半と後半で平均年収が異なります。

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
30～34歳	694万円	900万円	35人
35～39歳	823万円	1,250万円	27人

30代後半になると、年収1,000万円を超える方も見受けられました。

2022年の国税庁の民間給与実態統計調査によると、30代前半の平均年収は425万円、30代後半の平均年収は462万円という結果が出ています。

JTの30代も、かなりの高所得だと分かります。

40代の平均年収

40代は後半の年齢層だけ、平均年収が載っています。

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
45～49歳	996万円	1,650万円	8人

40代では平均年収の段階で、1,000万円近くの年収です。

2022年の国税庁の民間給与実態統計調査によると、40代後半の平均年収は521万円という結果が出ています。

JTの40代も、かなりの高所得だと分かります。

50代の平均年収

50代では、前半と後半で平均年収が異なります。

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
50～54歳	981万円	1,800万円	21人
55～59歳	1,079万円	1,800万円	18人

50代でも平均年収の段階で、1,000万円近くの年収です。

2022年の国税庁の民間給与実態統計調査によると、50代前半の平均年収は537万円、50代後半の平均年収は546万円という結果が出ています。

JTの50代も、かなりの高所得だと分かります。

【経歴別】JTの平均年収

当然ですが、同じJTの社員でも、経歴によって年収が異なります。

参考までに、ここでは新卒採用の年収とキャリア採用（中途採用）の年収について見ていきましょう。

• 新卒採用
• キャリア採用（中途採用）

新卒の初任給・採用

2025年度の新卒採用の募集要項から分かる、年収データは以下の通りです。

職種	初任給
総合職	244,500円
医薬研究開発職	250,000円（修士課程修了と同等）

厚生労働省の令和5年賃金構造基本統計調査（初任給）の概況によると、令和5年大卒の初任給平均は約24万円、12カ月で288万円とされています。

JTの新卒の初任給は、ほぼ標準と同じくらいの金額と言えます。

キャリア（中途）採用の給料

2025年度のキャリア採用の募集要項から分かる、年収データは以下の通りです。

医薬事業部

職種	予定年収
開発企画及び臨床開発担当業務	390万円～1,000万円
薬事業務（開発薬事担当者）	390万円～1,000万円

R＆Dグループ

職種	予定年収
【開発職】加熱式/電子たばこ（Ploom等）のデバイス開発	550万円～800万円
【開発職】加熱式/電子たばこ（Ploom等）デバイスの電気設計	470万円～950万円
【開発職】加熱式/電子たばこ（Ploom等）デバイスのソフトウェア・アプリケーション設計	520万円～950万円
【開発職】加熱式/電子たばこ（Ploom等）関連の技術開発	540万円～1200万円
【開発職】加熱式/電子たばこ（Ploom等）データマネジメント	560万円～900万円
【開発職】たばこ用香料の開発およびスペック導入業務	570万円～800万円
【研究開発職】たばこ中央研究所：化学工学	500万円～900万円
【研究開発職】たばこ中央研究所：化学	500万円～900万円
【研究開発職】加熱式/電子たばこ（Ploom等）関連の技術開発	500万円～900万円
【研究開発職】毒性/安全性評価	540万円～900万円
【研究開発職】高度分析技術者	480万円～760万円
【研究開発職】信頼性評価＿若手	500万円～720万円
【エンジニア職】部品品質(電気系)	520万円～1000万円
【エンジニア職】製造技術/生産技術	600万円～1000万円
【エンジニア職】部品品質(電気系)	580万円～1000万円
【エンジニア職】電気製品における電気的な検査業務・品質管理業務	540万円～840万円
【施設管理】設備・施設管理および環境管理業務	560万円～800万円
【施設管理】新製品開発プロセス管理システムの保守/改善_たばこスタッフ職	540万円～800万円

JTの最高年収｜役員の年収はいくら？

JTの年収について調べていくと、「役員の年収はどのくらいだろうか？」や「最高年収だとどのくらいまで到達する？」など、さまざまな疑問が浮かぶでしょう。

有価証券報告書には役員の年収データが記載されています。

2023年12月期のデータによると、役員ごとの報酬等の総額は以下のようになっています。

区分	報酬等の総額
取締役 （社外取締役を除く）	1,364百万円
監査役 （社外監査役を除く）	82百万円
社外役員	168百万円

また、3名に関しては報酬データが公開されています。

氏名	連結報酬等の総額
寺畠　正道（代表取締役）	687百万円
廣渡　清栄（代表取締役）	257百万円
中野　恵（代表取締役）	209百万円

寺畠 正道氏は日本たばこ産業株式会社代表取締役社長です。*2024年6月時点

年間報酬は6億8,700万円と、JTの最高年収である可能性が高いと言えます。

JTの年収が高い理由

JTは日本人の平均年収や競合他社と比べても、高い年収水準となります。

それはJTの企業自体がたばこ以外の事業も、手がけているからです。

JTの事業には以下のものがあります。

• たばこ事業
• 医薬事業
• 加工食品事業

たばこ事業では、高温加熱型の加熱式たばこ（HTS）、低温加熱型の加熱式たばこ、電子たばこ、無煙たばこなど、リスク低減や社会的配慮、利便性、お手頃感などを訴求したRRP（Reduced-Risk Products）を提供しています。

医薬事業では、世界に通用する画期的なオリジナル新薬を創出することを目標にしています。
その進捗状況として、2022年にコレクチム®軟膏0.25%及び0.5%の乳幼児患者対象の第Ⅲ相臨床試験が終了し、2023年1月に乳幼児への適応拡大のための添付文書改訂を完了しています。

加工食品事業では、品質と技術にこだわった製品を通じてお客様ニーズに応え続け、満足と信頼を獲得することを目標としています。
その進捗状況として、調理・喫食に食器を必要としない冷凍食品や、手軽に本格的な調理香を付与できる調味料など、簡便性の高い製品を計11品発売しています。

こうした企業の努力に加えて、従業員にはフィードバックをおこなっています。
従業員からの声がJTグループの強み、進展状況、改善点を把握するのに役立ち、従業員ファーストの企業文化が実効性を伴ったものとなっているため、従業員の平均年収にも表れているのかと思います。

給与・評価制度

• 人財の育成と定着
• 従業員エンゲージメント
• 人財の確保

人財の育成と定着

JTグループでは、すべての従業員に成長の機会を提供するとともに、在宅勤務など、柔軟な対応を行っています。

また、多様な従業員のスキルアップのために、グローバルに一貫して行うプログラムから国や地域独自で実施するものまで、幅広い学習プログラムを提供しています。多くの研修はオンライン化しており、在宅勤務中も新しいスキルを習得できます。
従業員のエンゲージメントを高め、長期的な定着、仕事の生産性や質の向上につなげ、柔軟性をもってさまざまな機会を提供しています。

従業員エンゲージメント

JTグループでは、従業員ファーストの企業文化が実効性を伴ったものとなっているかを評価するため、地域や部門単位での従業員エンゲージメントサーベイを毎年実施しています。

また、グループ全体でのサーベイも3年に一度実施しています。

従業員からのフィードバックは、JTグループの強み、進展状況、改善点を把握するのに役立ち、働きやすい職場として優れた人財を惹きつけ、定着させる助けにもなっています。

今後も、明確かつ透明性の高いコミュニケーションを重視した取り組みを、実行していくと言われています。

人財の確保

優秀な人財の確保も重要事項です。
たばこ事業では2019年に初のグローバル・インターンシップ・プログラム「Make It Bright」を開始し、17カ国の学生たちがJTグループの事業を成長させるためのアイデアを競い合いました。

各国の優勝者は、2023年5月に行われた決勝大会で、6カ月間の有給のインターンシップを賭けて対決しました。過去の受賞者の中には、その後正式に社員として採用された人もいます。

福利厚生

社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、企業年金、持株会、財形貯蓄、カフェテリアプラン制度、育児・介護休職、借上社宅制度など

引用：JT｜募集要項

残業代・残業時間

ライトハウスに記載してあるJTの平均年収（正社員）および残業時間（月間）から、2.5ヶ月分の賞与、１日７時間４０分、２０日間勤務として、時間外手当を２５％増しとした１ヶ月分の残業代は以下の通りとなります。

平均年収	残業時間（月）	残業代（月）
約782万円	22時間	約85,000円

JTの年収を他社と比較

dodaで同業他社の年収と比較すると、以下のような会社があります。

会社名	平均年収
AREホールディングス株式会社	911万円
KPPグループホールディングス株式会社	854万円
デクセリアルズ株式会社	809万円

こうして比較してみると、JTは同業他社の中でも比較的平均年収が高い企業であることが分かります。
しかし、上記で挙げた企業はほんの一部と言えるでしょう。

平均年収は企業の正社員比率や売上によって変わるため、上記の年収は参考程度で考えてください。

JTの年収に関する口コミ

ここではJTの年収に対する社員の口コミなどを見ていきましょう。

Twitterデータでは、主に以下のような声がありました。

JTの年収に関するよくある質問

最後にJTの年収に関するよくある質問を紹介します。

• JTの手取りは？
• JTのボーナスはどのくらい？
• JTは年収の割にきつい？

それぞれ詳しく見ていきましょう。

JTの手取りは？

JTの手取りデータは公開されていませんが、ツールを使うことで大まかな目安は把握できます。

ここでは、JTの平均年収である928万円（想定月収64万円／ボーナス160万円／年齢45歳）を、東京都の手取り額で計算します。

すると想定手取りは以下のようになります。

項目	年収	月収	ボーナス
額面収入	9,280,000円	640,000円	1,600,000円
手取り額	6,819,147円	470,286円	1,175,715円

JTの平均年収から考える想定手取りは、682万円程度です。

上記は自分自身の月給とボーナスの額に基づく手取り計算ツールです。一方、結婚して配偶者を扶養している場合、課税所得の控除を受けることができ、結果として手取りが増える可能性があります。

具体的には、扶養している配偶者の年収が約103万円以下の場合は「配偶者控除」、配偶者の年収が約201万円以下の場合は「配偶者特別控除」という仕組みを利用して、所得税や住民税の支払額を少なくすることができます。

JTのボーナスはどのくらい？

JTのボーナス額は公表されていないうえに、業績によって毎年変わる可能性があります。

一般的に、ボーナスは月給の2ヶ月程度が多いですが、JTは2ヶ月分が年に2回（6月・12月）支給されると言われています。

JTは年収の割にきつい？

JTが年収の割にきついかどうかは、勤務地の環境や個人の価値観によって異なるため、一概に言えません。

しかし、大手企業でコンプライアンスに遵守されているため、働きに合った報酬がもらえると考えるのが妥当でしょう。

JTは年収の割にきついかどうかを判断するには、就職・転職活動を通して、実際に働く社員から直接聞くのがおすすめです。

まとめ：JTの平均年収は928万円

JTのリアルな平均年収は928万円です。

この年収額は、民間給与実態統計調査の平均年収（458万円）と比較して大幅に高いです。
（引用｜令和4年度国税庁の民間給与実態統計調査）

有名企業なので、年収水準が高いのは当然でしょう。

当サイトでは、JTの他にもさまざまな有名企業の年収データを調査して、公開しています。

気になる方は、別の記事もぜひ確認してみてください。